Oferta

Oferta zbudowana została na autorskim modelu Value Loop™, który powstał z połączenia moich osiągnięć naukowych i zrealizowanych projektów biznesowych. Zapraszam do współpracy!
Moja oferta
czyli Value Loop™ w praktyce.
-
Strategia rozwojuRelacje z interesariuszamiPsychologia w biznesie
-
Strategia zrównoważonego rozwoju, ESG, CSR, CCI
-
Strategia komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej
-
Strategia Kaizen i Omotenashi
-
Strategia PR (public relations)
-
Strategia zarządzania zasobami ludzkimi (HR)
-
Strategia zarządzania relacjami z interesariuszami
-
Strategia doskonałości obsługi interesariuszy
-
Strategia komunikacji z interesariuszami
-
Strategia marki personalnej
-
Strategia rozwoju kariery
-
-
Strategia rozwojuRelacje z interesariuszamiPsychologia w biznesie
-
Audyt ESG due diligence
-
Audyt procesów zarządzania ESG
-
Audyt w łańcuchu dostaw
-
Audyt kanałów komunikacji
-
Audyt standardów obsługi interesariuszy
-
Audyt komunikacji z interesariuszami
-
Audyt komunikacji kryzysowej
-
Audyt wizerunku marki lidera
-
Audyt komunikacji marki lidera
-
Audyt reputacji marki lidera
-
-
Strategia rozwojuRelacje z interesariuszamiPsychologia w biznesie
-
Badanie segmentacji rynku
-
Badanie konkurencji
-
Badanie trendów rynkowych
-
Badanie satysfakcji
-
Badanie łańcucha dostaw
-
Badanie kultury organizacyjnej
-
Badanie naukowe
-
Badanie satysfakcji klientów (NPS, CSAT, CES)
-
Badanie satysfakcji pracowników (NPS, CSAT, CES)
-
Badanie satysfakcji partnerów (NPS, CSAT, CES)
-
Badanie UX (doświadczeń interesariuszy)
-
Badanie jakości komunikacji z interesariuszami
-
Badanie stylów przywództwa
-
Badanie i ocena 360 stopni
-
Badanie kompetencji menedżerskich
-
Badanie inteligencji emocjonalnej lidera (EQ)
-
-
Strategia rozwojuRelacje z interesariuszamiPsychologia w biznesie
-
Analiza SWOT, PESTLE
-
Analiza benchmarkingowa
-
Analiza 5 sił Portera
-
Analiza procesów
-
Analiza ryzyka
-
Analiza danych (data analytics)
-
Analiza punktów bólu interesariuszy
-
Analiza nastawienia i wpływu interesariuszy
-
Analiza trendów w zachowaniach interesariuszy
-
Analiza danych z systemów obsługi interesariuszy
-
Analiza person, profili interesariuszy
-
Analiza trendów personal brandingu
-
Analiza postaw i kompetencji
-
Analiza potencjału lidera
-
-
Strategia rozwojuRelacje z interesariuszamiPsychologia w biznesie
-
Zarządzanie ESG
-
Dialog z interesariuszami
-
Zarządzanie projektami
-
Analiza biznesowa i wizualizacja danych
-
Komunikacja interpersonalna
-
Marketing w mediach społecznościowych
-
Dialog z interesariuszami krok po kroku
-
Mapowanie podróży interesariuszy
-
Standard obsługi interesariuszy
-
Zarządzanie relacjami z interesariuszami
-
Facylitator dialogu w praktyce
-
Wystąpienia publiczne
-
Sztuka efektywnego feedbacku
-
Komunikacja w różnorodnym zespole
-
Zarządzanie rozproszonym zespołem
-
Sztuka stawiania granic i delegowania zadań
-

dane.
Zaczynamy od zbierania danych
i informacji wejściowych oraz
weryfikacji faktów i opinii.
rozmowa.
Standaryzuję proces zbierania danych, odkrywam różnorodne perspektywy oraz buduję długotrwałe relacje. Rozmowa człowieka z człowiekiem stanowi podstawę tego etapu działań.
analiza.
Łączę dane z wnioskami z rozmów, dzięki czemu zyskuję szerszą optykę do stworzenia rekomendacji. Widzę tak niezbędny kontekst, bez którego synteza nie oddaje pełnego obrazu i może prowadzić do błędnych wniosków.
synteza.
Szersza optyka jest dla mnie podstawą
opracowania spersonalizowanych
rozwiązań budowy przewagi
konkurencyjnej. To tu powstają strategie, plany
projekty, raporty i rekomendacje.
Łącz dane z rozmową, która nada im właściwy kontekst – ta zasada Cię wyzwoli.
Fundamenty Value Loop™
Zasady, którymi kieruję się w naszej współpracy.
-
Szacunek i zaufanie.
-
Odwaga podważania status quo.
-
Decyzje na podstawie danych we właściwym kontekście.
-
Spersonalizowane rozwiązania.
-
Rozwój dzięki rozmowie.

Moją misją jest pomoc w rozwoju potencjału ludzi i biznesu, aby wspólnie budować lepszą przyszłość.